做生意——新加坡vs印度

尽管外国企业家和企业纷纷涌入这两个国家，但在为下一阶段的增长寻找地点时，仍有明显的差异需要考虑。本报告分析了两地的商业格局，包括劳动力、公司和税收。bob软件

经济概况

由于经济改革在1991年初，印度已经系统地闭门的经济发展成为一个开放的一个。今天，印度的强项跨越电信，信息技术，医药，珠宝，同时保留了其在全球拥有超过4,750科技创业的第三大创业基地的地位。作为国内消费为主的经济体，由于其人口需求的增加使得国内有良好的市场。
随着企业家是世界上最营商环境之一，新加坡是世界上最好的12号国企业（福布斯最佳商业国家排名）。印度，而另一方面，排名85。许多跨国公司都选择在新加坡设立基地，毗邻154000家中小型企业。国家的最先进的新加坡的公共基础设施，便捷的在线门户网站和透明的法规主要是为吸引法人实体和投资者。

商业环境

Despite efforts to simplify business procedures (e.g. a new electronic system for payment of employee insurance contributions, new mechanisms for resolving commercial disputes), India remains one of the world’s toughest places to do business and is ranked #130 in the world (World Bank Ease of Doing Business Report 2017). Singapore, on the other hand, ranked #2.

下面是一些重要的比较:

• 创业(新加坡)第6位;创业(印度)第155号
• 获取施工许可证（新加坡）＃10;获取施工许可证（印度）＃185
• 获得信贷（新加坡）＃20;获得信贷（印度）＃44
• 执行合约(新加坡)#2;执行合同(印度)第72号

在促进跨境贸易方面，世界经济论坛的《2016年全球促进贸易报告》将印度排在第102位，原因包括国内运输、犯罪和盗窃、边境腐败和繁琐的进口程序造成的高成本和延误。另一方面，新加坡因其高效的边境流程和高质量的运输服务而名列榜首。

印度和新加坡都是普通法法律体系，基础设施受到英国殖民统治的影响。然而，在创新环境方面，新加坡在知识产权保护方面排名世界第四，在亚洲第一(世界经济论坛2016-2017年全球竞争力报告)，而印度排名第42。

劳动力

拥有13十亿人，印度是世界上最大的可使用的人才储备。这也是一个年轻的群体，其人25岁及以下的一半。其人口的三分之二是35岁。这表明购房者对商品和服务，以及不断壮大的中产阶级的日益池下方。印度的劳动力成本也普遍高于东南亚低。
千禧一代是指1979年至2000年之间出生的人，他们是如今新加坡劳动力大军中人数最多的一代。新加坡的劳动力质量也在提高;PMET工作(专业人员、经理、高管和技术人员)的比例从2007年的49%上升到2016年的55%。
商务语言
印度有两种官方语言——印地语和英语，这两种语言的使用都非常广泛。

英语是新加坡用于商务的主要语言，也是在家里说的主要语言。按照他们的种族，大多数新加坡人也收到了他们的第二语言，包括马来语，华语和泰米尔语的正规教育。

这使得这两个国家成为寻求海外扩张的公司首选的目的地。

商业公司与机最多bob软件

在印度，实体企业的下列形式可并入：

• 私人有限公司
• 公共有限责任公司
• 无限公司
• 有限责任合伙（LLP）
• 合伙
• 个人独资
• 联络处/代表处
• 项目办公室
• 分公司
• 合资公司
• 分公司

在新加坡，业务结构包括独资，合伙，有限责任合伙，有限合伙和私人有限公司。

它通常需要2至7天，以成立一家公司在印度，而某些情况下，可能需要长达6周。bob软件公司注册在新加坡可以在一天内完成。
为了将一家私营有限责任公司在印度，需要至少2名股东和2名董事的。在新加坡，企业可以用1名股东及1名董事加入。

申报要求

公司在印度和新加坡都需要持有每年的年度股东大会（AGM）。在这两个司法管辖区，第一年度股东大会必须在18个月内从公司成立之日起举行。bob软件
同样，公司必须准备自己的账户，并让他们在审核每个财政年度结束。这些报告以后必须在各自的司法管辖区的注册申请。

bob网赌入境规定

在印度有两个相关的工作签证 - 商务签证，允许访问了印度至6个月的经营宗旨，工作签证，有效期为长达5年。然而，咨询签证代办，以确保一个简单的审批程序。
在新加坡，持有就业准证可以颁发给外国专业人士，经理和管理人员，需要吸引S的最低月薪$ 3,600个谁。此外，外国企业家想启动和运行在新加坡一个新的业务，可以申请商业入境。

所得税

印度的累进个人所得税率上升到30％，但高达10％的附加费也适用。在新加坡，但是，对于个人所得税的累进税率在22％结束。

在印度，股息分配税是企业支付给股东的股息税。印度的股息分配税是15%。新加坡采用单层公司税制度，避免了对投资者的双重征税。因此，公司为其应课税收入所缴纳的税款是最后一次缴纳的税款，因为股东不必为居民公司所支付的股息纳税。

企业所得税

在印度，企业所得税率为25%，如果企业年营业额超过10亿卢比(即21万新元)，则需缴纳5%的附加税。

公司在新加坡享受17％的课税入息标题企业所得税税率。

税收减免和激励

在某些情况下，居民企业在印度可以扣除的其他居民企业股息接受。特殊规定也适用于创业基金和创业投资企业。

对于前3年，新成立的公司在新加坡可以在他们的第一S课税入息$ 100,000充分享受免税。

预扣税

印度公司付款给非居民承受高达40％的预扣税。例如，利益上进行20％的预扣税，而由公司和个人的服务费分别进行的40％和30％的预扣税税率。居民公司支付的股息，但不征税。

新加坡的预提税范围为10〜17％。兴趣爱好，例如，受到15％的预扣税，而服务费的承受当前的企业税率。

来源于外国收入

当汇入新加坡，而印度公司在全球的利润征税，不论它们是否汇入印度或不是外国来源的收入只征税。

税	新加坡	印度
企业所得税	17% (合资格的新成立创业公司在首3年可获全额豁免首10万元)	30％（居民企业） 40％（非居民企业）
分公司税	17% （部分豁免 在第一$ 300,000）	40％
资本利得税	-	15-20％
所得税	0％ - 22％	0％ - 30％
预扣税 - 股息 - 兴趣 - 特许权使用费	0％ 15% 10％	10％ 10％ 10％
双重课税减免	是的	是的
外资来源所得税	如果在新加坡收到或被认为收到，可能要纳税	应纳税的
GST	7%	5 - 28%

国家排名一览

一年	类别	新加坡排名	印度的RANK	源
2017年	经商便利度	2	130	世界银行经商便利报告
2016	经商便利度	1	130	世界银行经商便利报告
2015年	经商便利度	1	142	世界银行经商便利报告
2015年	世界上最具竞争力的经济体	3.	44	IMD世界竞争力年鉴
2015年	世界最自由经济体系	2	128	美国传统基金会的经济自由指数
2014 - 2015	世界上最具竞争力的经济体	2	71	世界经济论坛，全球竞争力报告
2014	对贸易最开放的国家	1	96	世界经济论坛，全球利便贸易报告
2014	腐败观念最少的国家	7	85	透明国际的清廉指数
2014	世界上最好的商业国家	8	93	福布斯商业指数最好的国家
2014	世界上最好的国家的生活体验	3.	20.	汇丰2014外籍人士体验报告
2010	纾缓缴税	4	164	普华永道，国际金融公司，世界银行2011纳税调查
2010	世界上最好的劳动力	1	- - - - - -	BERI的劳动力评价尺度
2010	在亚洲的最有效的官僚主义	1	10	2010政治经济风险顾问公司调查
2010	最适合亚洲人居住的地方	1	27	ECA国际2010地区评级系统
2010	世界上风险最低的城市为雇主	3.	59	怡安咨询人员风险指数
2009	国家与最低税负痛苦	11	43	福布斯税负痛苦与改革指数

最后值得注意的是

尽管在1949年法律废除，印度的种姓制度，但是，仍然一些外国投资者很难理解。例如，自独立以来，政府已预留政府工作的一定比例的低种姓。然而，这已经在近期提出抗议上层种姓。此外，低质量的基础设施，官僚作风和监管缠结的挑战是什么考虑在印度或新加坡做生意时考虑到。